Mejores Master RRHH Online
Las empresas cada vez prestan más atención al departamento de Recursos Humanos. La gestión de personas no es una tarea sencilla, porque hay que conseguir que todos los empleados se centren en lograr los objetivos de la compañía.
Con un Máster en Recursos Humanos online, desarrollas las competencias y los conocimientos necesarios para tomar decisiones estratégicas con las que alcanzar los objetivos de la empresa manteniendo a todos los profesionales motivados. Capacita a los estudiantes en áreas como gestión del talento, desarrollo organizacional, liderazgo, relaciones laborales y otros aspectos relacionados con la administración del capital humano en las empresas.
Al ser online, la formación se imparte a través de plataformas digitales, permitiendo a los estudiantes acceder al contenido desde cualquier lugar y a menudo en el momento que mejor les convenga.
¿Dónde puedo estudiar un Máster en Recursos Humanos Online?
Hoy en día puedes cursar un Máster en Recursos Humanos online sin tener que desplazarte al centro en el que se imparte, ya que la modalidad presencial no es la única que está disponible. En los últimos años la modalidad online no ha dejado de crecer en importancia gracias a las ventajas que ofrece a los estudiantes, que pueden organizar su tiempo y no tienen problemas para compaginar los estudios con la vida personal y profesional.
Vivir en una gran ciudad ha dejado de ser algo prácticamente indispensable para poder cursar un máster. Lo único que deberás hacer es conectarte desde cualquier dispositivo a un campus virtual, que te permite descargar todo el contenido del programa. Como podrás comprobar a continuación en la lista que hemos elaborado con los mejores Másters en RRHH Online, no son pocas las opciones que te permiten cursarlo en esta modalidad que hace que sea posible ahorrar tiempo y dinero por el simple hecho de no tener que desplazarse.
Precios de un Master en Recursos Humanos online
| Escuela | Precio | Modalidad | Campus | Créditos | Star |
|---|---|---|---|---|---|
| EAE Business School | Desde 8.400 EUR | Online | Online | 60 | 1 |
| UNIR | Por determinar | Online | Online | 60 | |
| IMF Business School | Por determinar | Online | Online | 60 | |
| EADA Business School | 13.400 EUR | Online | Online | 60 | |
| UDIMA | Por determinar | Online | Online | 60 | |
| IEBS | 5.950 EUR | Online | Online | 60 | |
| Universidad Europea de Madrid | Por determinar | Online | Online | 60 | |
| UOC | Por determinar | Online | Online | 60 | |
| ESERP | 3.550 EUR | Online | Online | 60 |
Ranking con los mejores masters Master en Recursos Humanos online
- EAE Business School
- UNIR
- IMF Business School
- EADA Business School
- UDIMA
- IEBS
- Universidad Europea de Madrid
- UOC
- ESERP
Universidades y escuelas de negocios donde estudiar un Máster en Recursos Humanos online
- EAE Business School
- UNIR
- IMF Business School
- EADA Business School
- UDIMA
- IEBS
- Universidad Europea de Madrid
- UOC
- ESERP
Escuelas de negocios – Business School
Características
Con la garantía de cursar el máster en una de las mejores escuelas de negocio de España, desarrollas las habilidades directivas que un responsable debe conocer para gestionar el talento en la empresa, aprendes a gestionar técnicas de recursos humanos y consolidas tu preparación para ponerte al frente y organizar un departamento de Recursos Humanos. Hay posibilidad de acceder a plazas con beca y debes saber que el máster no solo está disponible en modalidad online, sino que también existe la posibilidad de acceder a la modalidad blended (semipresencial).
Al ser alumno de este máster te beneficias de webinars, networking, conferencias, un Servicio de Carreras Profesionales y mucho más. Aprendes con casos prácticos y realizas un trabajo final de máster. Todo para obtener una doble titulación de Máster de EAE Business School y de la Universidad de Barcelona-IL3 tras superar los 60 créditos ECTS.
Características
Este máster en recursos humanos empieza a finales de abril y tiene una duración de 750 horas. Hay hasta tres becas disponibles (del 25%, del 40% y del 100%) y puedes pagarlo en cuotas mensuales sin intereses. Te capacita para gestionar el capital humano de una empresa, mostrándote modelos operativos y estrategias innovadoras para diseñar y gestionar cada aspecto de la Dirección de los RRHH bajo un nuevo entorno en el que Internet, la Web 4.0 y los cambios en la sociedad y organizacionales han modificado el modelo en los métodos de selección, motivación, formación, gestión de talento y capital intelectual de una empresa.
El objetivo no es otro que aprender a aplicar las últimas técnicas de reclutamiento, selección, organización y motivación, además de las nuevas prácticas de la dirección de personas en la era digital.
Características
Tiene una duración de 9 meses y existe la posibilidad de cursarlo de forma semipresencial en Madrid, Barcelona y Mallorca. Aprendes a dominar las habilidades directivas y a conocer a fondo lo que ellos llaman el reclutamiento 2,0, así como a entender y aplicar los procedimientos de selección de personal. También conoces los aspectos fundamentales necesarios para dirigir un departamento de Recursos Humanos, como es el caso de los tipos de despido, las jornadas de trabajo o las modalidades de contratación.
De entre las salidas profesionales para las que te capacita este máster de ESERP, podemos destacar las de headhunter, mediador de conflictos, director de Recursos Humanos, gestor de equipos y personas o experto en selección de personas y liderazgo de equipos.
Características
Este máster de EADA Business School combina la formación online en un entorno virtual con un módulo presencial de dos semanas en el que desarrollas las habilidades directivas y de liderazgo mediante experiencias vivenciales. Dicho módulo se lleva a cabo en el EADA Business & Training Centre en Collbató-Barcelona. Para este máster se utiliza una metodología online innovadora, con acompañamiento personalizado y con acceso a valiosos recursos de aprendizaje para que puedas desarrollar tu liderazgo, adquirir conocimientos y competencias de management, aumentar tu capacidad de interpretar el entorno social y especializarte en RRHH.
El programa tiene una duración de 12 meses, se imparte en español y también se puede realizar en modalidad blended.
Características
Puedes cursarlo de forma 100% online, pero también existe la opción semipresencial. Consigues una doble titulación (IMF y Universidad Católica de Ávila) y accedes tanto a prácticas como a una bolsa de empleo para que encuentres trabajo nada más finalizar el máster.
Su plan de estudios te capacita para diseñar un Plan integral de Recursos Humanos, gestionar las personas y el talento, hacerte cargo de la selección y el reclutamiento, dirigir los procesos de selección de personal, conocer en profundidad los derechos y obligaciones de los empleados y diseñar los planes formativos para ellos. Todo ello a través de la comunicación, las políticas retributivas, el liderazgo empresarial y la motivación de las personas.
Universidades públicas
Características
Es un máster de 60 ECTS que forma a profesionales e investigadores polivalentes expertos en la dirección avanzada de personas y la organización del trabajo, capaces de adaptarse a los cambios tecnológicos y de dar respuesta a las necesidades de las empresas y organizaciones en el siglo XXI.
Se imparte en castellano y en catalán y tiene un enfoque interdisciplinar que hace que de alguna forma se integren muy bien diversas áreas como la dirección de empresas, la psicología del trabajo y las organizaciones las relaciones laborales, la economía y las relaciones laborales. Se puede cursar en modalidad full time (un año) o part time (dos años).
Universidades Privadas
UDIMA Universidad a Distancia de Madrid
Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos
Ver masterCaracterísticas
Tal y como se puede leer en la página del máster, está pensado para Titulados Universitarios Graduados, Licenciados o Diplomados en la rama de las Ciencias Sociales y Jurídicas. Bien es cierto que también puede estar al alcance de estudiantes Titulados universitarios de todas las ramas de conocimiento, con la finalidad de obtener una especialización profesional en el ámbito de la dirección y gestión de las personas en entornos organizativos, así como un perfil práctico y competitivo en dicho contexto.
El plan de estudios está distribuido en 60 ECTS que incluyen 6 créditos en prácticas externas que se pueden realizar si el alumno ha superado como mínimo el 50% de los créditos del máster.
Universidad Europea de Madrid
Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos online
Ver masterCaracterísticas
Con este máster aprendes a diseñar planes estratégicos para lograr el equilibrio entre los objetivos de la organización y los éxitos profesionales de cada empleado. Empieza en octubre y tiene una duración de 11 meses. Al completarlo obtienes la “Certificación de Usuario en Gestión de RR.HH. en META4”.
Se imparte en castellano y en total son 60 ECTS. El 100% de los alumnos lleva a cabo prácticas en empresas nacionales e internacionales, puesto que son prácticas curriculares. En España hay hasta 7 sedes para realizar los exámenes: Madrid, Valencia, Tenerife, Barcelona, Bilbao, Sevilla y A Coruña.
Características
Este máster oficial lo puedes obtener asistiendo a clases en directo. Obtienes formación que te capacita para la gestión y dirección de personas en un entorno y contexto global con capacidad de aportar una visión estratégica, impulsando el cambio dentro de las organizaciones. Hay contenidos teóricos y prácticos basados en el método del caso, y puedes realizar prácticas profesionales. De hecho, disponen de un departamento de salidas profesionales y gestión de prácticas para que termines los estudios y puedas acceder al mercado laboral con experiencia profesional certificable en las empresas más destacadas del sector.
Además, con este máster te certificarás en Monday, un software internacional de RRHH con el que se aprende a gestionar el talento con la tecnología.
Preguntas Frecuentes sobre el Máster Online Recursos Humanos
Es muy probable que puedas acceder a alguna beca para abaratar el coste de un máster online, ya que es algo muy habitual tanto en las universidades como en las escuelas de negocios. Consulta con cada entidad las opciones disponibles y los requisitos para poder optar a alguna de ellas.
El máster, siendo un tipo de posgrado, tiene una duración mayor y el título que se obtiene es de un nivel superior, ya que se trata de un título de magíster.
- Metodología: mientras que en la modalidad presencial se asiste a clases en un lugar físico, en la online se accede a los contenidos a través de plataformas digitales.
- Interacción: aunque en ambos formatos se promueve la participación, en el online las interacciones suelen ser a través de foros, videoconferencias, chats, entre otros.
- Flexibilidad: los másters online suelen ser más flexibles en cuanto a horarios, permitiendo al estudiante organizarse según su ritmo.
- Acceso a recursos: en la modalidad online, los recursos (lecturas, videos, ejercicios) suelen estar disponibles 24/7 en la plataforma.
- Networking: mientras que en el presencial es más sencillo interactuar cara a cara con compañeros y profesores, en el online se requiere un esfuerzo adicional para crear y mantener redes de contacto.
Gracias a la formación online puedes acceder a cualquier máster sin importar dónde vivas. Te organizas a tu manera y es más sencillo compaginar los estudios con la vida laboral y personal. Además, también supone un importante ahorro de tiempo y dinero por el hecho de no tener que desplazarte al centro formativo que lo imparte.
Dependiendo del país y del sector, se puede requerir la acreditación o no. Sin embargo, en general, para puestos que requieran una formación específica o avanzada en RRHH, es probable que se pida una acreditación o título que valide la formación. Es importante señalar que muchos empleadores ya reconocen la validez y calidad de los másters online, siempre y cuando provengan de instituciones reconocidas. Es recomendable tener a mano el título o certificado y, en algunos casos, una descripción del programa para mostrar a posibles empleadores.
Se puede avanzar con la preinscripción, pero la matrícula no se puede llevar a cabo hasta que no se finalizan los estudios requeridos.
También puedes estudiar tu máster en Recursos Humanos Online
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