ESPAÑA, EL PAÍS CON MAYOR NIVEL DE INSATISFACCIÓN LABORAL DE EUROPA.
El 82% de los trabajadores españoles no se encuentra satisfecho en su actual empleoEl estudio realizado, por el portal de empleo Monster, revela que este porcentaje de trabajadores planea cambiar de orientación laboral. El promedio europeo de insatisfacción laboral es del 74% con lo que España se sitúa ocho puntos por encima. A estos datos, de por si preocupantes, hay que añadirle que España está por debajo de la media europea en inversión para Formación Continua. Lo que reduce la productividad laboral e impide, en la práctica, los planes de cambio de orientación laboral aparecidos en el estudio de Monster.
Para poder cambiar de orientación laboral se necesitan importantes inversiones en formación. Ya sea ésta promovida por las administraciones públicas, el tejido empresarial o asumida por los individuos como inversión. La baja inversión en formación por parte de las administraciones públicas y las empresas privadas, provoca que sean los trabajadores a título personal los que tengan que soportar la financiación de su formación a lo largo de la vida laboral.
Por ésta misma razón los trabajadores sólo tienen incentivos para invertir en formación cuando esperan que su situación profesional mejore, ya sea mediante posibles ascensos o cambios de empleo.
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