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Un premio por ser más seguros
Renault España reconoce las mejores prácticas de sus trabajadores en seguridad y salud laboral.En un acto institucional, y coincidiendo con la celebración del Día Internacional de la Seguridad y Salud Laboral, Renault España premió las mejores prácticas de sus trabajadores en seguridad y salud laboral con la concesión de ocho galardones a las mejores aportaciones de las factorías, direcciones centrales, ingenierías y empresa exterior.
Este acto contó con la presencia del viceconsejero de Empleo, Ignacio Ariznavarreta, y concluyó un mes lleno de actividades sobre seguridad y salud laboral en la compañía. Ariznavarreta quiso destacar también la importancia que tiene este tipo de actividades como ejemplo de compromiso de grandes empresas como Renault, con la cultura de la seguridad y salud laboral para las PYMES.
Durante la celebración se insistió en la importancia de realizar un salto cualitativo a una gestión profesional de la prevención de Riesgos Laborales. Cambiar los malos hábitos de las empresas y conseguir un entrono de trabajo más limpio y adecuado. De la misma manera se hizo hincapié en que tanto la falta de seguridad como el absentismo laboral son un fraude para la sociedad, y se recordó que Renault está dispuesta a dar la batalla tanto en seguir mejorando los sistemas de prevención como en reducir el índice de absentismo de sus factorías españolas.
En Renault, la prevención ya forma parte de la gestión integral de la empresa gracias a la anticipación a las reformas legislativas, la formación del personal y la exigencia de las mismas condiciones a los proveedores.
Es evidente que la prevención de riesgos está ganando peso dentro de la empresa. Esto está haciendo crecer la demanda de profesionales capacitados y con conocimientos actuales que puedan ocuparse de esta área de la gestión empresarial.
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